Czy mogę podróżować do USA, pracując zdalnie dla mojego pracodawcy spoza USA?

43

Chciałbym podróżować po Stanach Zjednoczonych przez okres 3-6 miesięcy. Ale chcę spędzić trochę czasu pracując dla mojego pracodawcy (praca zdalna) i otrzymując wynagrodzenie od pracodawcy. Czy jest to możliwe w ramach wizy turystycznej (B1 / B2)?

Mam nadzieję, że jest to w porządku, ponieważ pracodawca z USA nie otrzyma zapłaty. Zajmuję się branżą IT, więc wszystko, czego będę potrzebować, to mój laptop i połączenie z Internetem. Zarobione przeze mnie pieniądze pomogłyby mi pokryć wydatki, które otrzymam podczas wakacji.

Ruch
źródło
chcesz czy będziesz? Czy Twój problem mógłby zostać przeformułowany w następujący sposób: Twój pracodawca spoza USA zapłaciłby Ci w innym kraju podczas pracy w USA i pytasz, jakiej wizy potrzebujesz?
Vince
Dziękuję za odpowiedź. Mój nie będący nami pracodawca nie ma problemów z płaceniem mi za pracę podczas wakacji w USA. Moje pytanie brzmi, czy USA polubią to porozumienie i pozwolą mi przybyć do tego kraju jako wizy Business / Visitor B1 w USA i pozwolą mi pozostać na okres od 3 do 6 miesięcy.
Ruch
8
Odbywa się to cały czas przez pracowników z USA i spoza USA podczas ich wakacji / wakacji. Technicznie, kiedy pracujesz w USA, nie pracujesz w USA, ponieważ nie jesteś zatrudniony przez amerykańskiego pracodawcę, a twoja podróż do USA nie jest związana z zatrudnieniem, więc złóż wniosek o wizę turystyczną i powinieneś być w porządku.
Karlson 15.01.2013
4
Dziękuję wszystkim za wkład, ponieważ bardzo mi pomógł. Aby sprawdzić, jak poszło, jeśli ktoś jest zainteresowany, nie miałem problemów z kontrolą graniczną w USA. Przygotowałem list od mojego pracodawcy na wypadek, gdyby był wymagany, ale nie był potrzebny. Agent ochrony granic podniósł pytanie, dlaczego przybywa do amerykańskich brzegów przez tak długi okres i byli zadowoleni z mojej odpowiedzi, jaką było odwiedzenie kraju podczas pracy zdalnej dla mojego zagranicznego pracodawcy
Ruch
1
@Ruch - czy możesz powiedzieć, jaki list od pracodawcy miałeś? Czy stwierdzono, że jesteś pracownikiem zdalnym?
Aidas,

Odpowiedzi:

21

Ponieważ tak wielu osobom podoba się ten komentarz, pomyślałem, że zamienię go w odpowiedź.

To, co opisujesz, jest wykonywane przez cały czas przez pracowników amerykańskich i spoza USA podczas ich wakacji. Technicznie, kiedy pracujesz w USA, nie pracujesz w USA, ponieważ nie jesteś zatrudniony przez amerykańskiego pracodawcę, a twoja podróż do USA nie jest związana z zatrudnieniem, więc złóż wniosek o wizę turystyczną i powinieneś być w porządku.

Aby być bardziej szczegółowym, znalazłem kilka stron wyjaśniających różnice między wizami B1 / B2 i H w kategoriach bardziej świeckich, więc możesz spróbować to przeczytać, aby podjąć decyzję:

Ostatni ale nie mniej ważny

Karlson
źródło
5
Jak ważna jest część „Twoja podróż nie jest związana z zatrudnieniem”? Czy USA rozróżniają między „Jestem tutaj, aby zabrać moje dzieci do Disneya, ale wieczorami będę kodować” i „Jestem tutaj, aby cały dzień spotykać się z klientami amerykańskimi mojego pracodawcy spoza USA, a także będę wieczorami kodować na swoim projekcie ”?
Kate Gregory
Jeśli odpowiesz na pytanie „Jaki jest cel twojej wizyty” dokładnie tak, jak to stawiasz, oficer imigracyjny na granicy lub urzędnik Departamentu Stanu w konsulacie USA prawdopodobnie popełni błąd, zachowując ostrożność i ustawiając go na B1, w zależności od z jakiego kraju pochodzisz z Visa można całkowicie odmówić.
Karlson,
3
@KateGregory To rozróżnienie jest ważne. Jeśli pracujesz głównie w tym kraju, aby pracować u swojego pracodawcy spoza USA, który prowadzi interesy w USA, nie możesz wjechać na B1 / B2 ani pozostać na nim. Zobacz przypadek rosyjskich inżynierów Boeinga tutaj: seattletimes.com/html/businesstechnology/…, a także odpowiedź użytkownika16885.
imoatama,
1
Twój link do departamentu stanu jest martwy.
phoog
2
@Karlson WSZYSTKIE martwe linki na tej stronie można edytować w dowolnym momencie
Bryan Ash
28

Moja wiza została natychmiast odrzucona, kiedy wspomniałem, że planuję pracować dla niemieckiej firmy podczas pobytu w Stanach Zjednoczonych, z uzasadnieniem, że planowałem tam pracować.

Jak można przeczytać w tym artykule , amerykańskie prawo podatkowe stanowi, że każdy dochód z zagranicy przekraczający 3000 USD rocznie liczy się jako dochód w USA (co oznacza, że ​​podatki należy płacić w USA). W przypadku wizy B1 / B2 nie można mieć dochodu w USA. Wydaje się, że jest to ciągła debata między prawnikami, a niektórzy twierdzą, że prawo podatkowe jest niezależne od prawa imigracyjnego. Ale ostatecznie prawo się nie liczy, ale osobisty wybór urzędnika imigracyjnego ma znaczenie.

W związku z tym poleciłbym nie wspominać o takiej pracy podczas wywiadu wizowego ani próbować zawieszenia pracy podczas pobytu w USA.

użytkownik16885
źródło
3
Wiem, że to stare, ale czytałem to pytanie. Ten użytkownik mówi „w końcu prawo się nie liczy, ale ...” To źle. Jeśli chodzi o stosunkowo prosty akt wjazdu do USA , masz rację, prawo podatkowe nie odgrywa żadnej roli w ustalaniu kontroli granicznej. Ponadto osoba pracująca zdalnie będzie miała bardzo dużą szansę, że nigdy nie zostanie zauważona. Faktem jest, że przepisy podatkowe Stanów Zjednoczonych nadal mają zastosowanie do prac wykonywanych w granicach USA. Jeśli zarabiasz więcej niż kwota określona w przepisach, jesteś zobowiązany do zapłaty podatków amerykańskich, okres.
CGCampbell
16

Odmówiono mi wizy, mówiąc, że mogę pracować zdalnie podczas pobytu w USA, teraz zdaję sobie sprawę, że mogłem sformułować to w sposób, który był zbyt otwarty za pierwszym razem.

Po raz drugi wyjaśniłem wniosek, że pracowałem z domu jako freelancer dla firm z mojego kraju i że firmy te zatrudniają tylko lokalnych freelancerów i zostało to zatwierdzone. Chyba dlatego, że moja praca, mimo że wykonywana zdalnie, nie ma szans na odebranie pracy amerykańskim pracownikom.

Internet zamazuje granice, więc musisz upewnić się, że poprawnie sformułowałeś swoją sprawę, nie tylko na podstawie wniosku wizowego i rozmowy kwalifikacyjnej, ale także w momencie wjazdu, jeśli funkcjonariusz zadaje pytania dotyczące twojej pracy, wiele zależy od nastroju funkcjonariusza także

ccrez
źródło
9

Odmówiono mi ponownego wjazdu do USA jako Kanadyjka, ponieważ wspomniałem, że pracowałem jako niezależny wykonawca. Mój narzeczony mieszkał w USA i nie mam możliwości wjazdu / ubiegania się o wizę przez 6 miesięcy. Ponadto muszę przedstawić dowód na podatek dochodowy w USA * i * dowód na podatek dochodowy w Kanadzie. Oficer potraktował mnie jak przestępcę, a mnie eskortowano poza graniczny urząd bezpieczeństwa.

W takim razie, jeśli możesz tego uniknąć, nigdy nie podawaj im żadnych informacji.

lila
źródło
3

Wizy turystyczne nie pozwalają na pracę w takiej formie, w jakiej są zatrudnieni w kraju wydającym. Ale nie zabraniają ci wykonywania pracy w domu podczas wakacji.

Tak więc nikt z dowolnego miejsca, który pracuje na laptopie lub smartfonie podczas krótkich lub długich wakacji, nie podlega żadnym karom.

Możesz wykonywać tam swoją pracę / rzeczy osobiste, o ile twoje zatrudnienie, tj. Stosunek pracodawca-pracownik nie ma bezpośrednich prawnych, finansowych powiązań z krajem docelowym turystyki.

PS: Do wszystkich celów technicznych nie będziesz pracować w USA, nawet jeśli pracujesz zdalnie dla swojego niemieckiego pracodawcy. To głupie, że o tym wspominasz. Czemu?

Jaki jest twój zamierzony związek z US / US Consulat / US Visa - jako turysta… prawda…?

Niezależnie od tego, czy wybierasz się tam i sprawdzasz swoją służbową pocztę elektroniczną w Niemczech, czy robisz prezentacje zdalnie dla swojej niemieckiej firmy, czy bierzesz udział w zajęciach tanecznych przez kilka weekendów, jest to poza domeną twoich relacji z USA.

Alex S.
źródło
3

Celem tego prawa jest zachowanie amerykańskiej pracy dla amerykańskich pracowników. Wszystko inne jest rozmyte.

Ze strony internetowej USCIS: „Zatrudnienie - jakakolwiek usługa lub praca wykonywana przez pracownika na rzecz pracodawcy w Stanach Zjednoczonych, ale nie obejmuje przypadkowego zatrudnienia w domu lub obowiązków wykonywanych przez nieimigranckich członków załogi (D-1 lub D-2)”.

Nie możesz być zatrudniony na wizie „B”. Jako adwokat mógłbym argumentować, że „w Stanach Zjednoczonych” dotyczy pracodawcy, ale gdybym był oskarżony, a ktoś troszczył się o to, by go popchnąć, zdanie to mogłoby dotyczyć fizycznej lokalizacji pracownika i stanowić podstawę do usunięcia go ze Stanów Zjednoczonych Stany

Spójrz więc na cel. Czy cokolwiek mogę zrobić, odbierze pracę legalnym pracownikom z USA?

Jeśli chodzi o użytkownika 16885, podejrzewam, że powiedziałeś coś w wywiadzie, co wskazywało na to, że będziesz wykonywał „pracę”. Jeśli masz transkrypcję (której nie masz, ponieważ od decyzji Departamentu Stanu nie ma odwołania od takich spraw), prawdopodobnie mógłbym ją wybrać.

David
źródło
3

3–6 miesięcy wakacji można interpretować jako zamiar emigracji. Musisz zapewnić urzędnikowi imigracyjnemu jasny obraz swoich zamiarów podczas pobytu na ziemi w USA. Co będziesz robił tak długo? Gdzie zostaniesz? Czy masz znajomych lub krewnych w USA? Czy są legalne? Czy uczęszczasz do jakiejkolwiek instytucji edukacyjnej?

Chris H.
źródło
2

Jak ktoś już zauważył, nie trzeba nawet wspominać, że będziesz pracował zdalnie dla swojego zagranicznego pracodawcy z urzędami celnymi w USA, ponieważ pod pewnymi względami nie ma znaczenia, z drugiej strony może być trudne wytłumaczenie, w jaki sposób jest to możliwe dla ty spędzasz wakacje na tak długi okres czasu, a któż wakacje tak długo? To wtedy może działać przeciwko tobie.

trochę guey
źródło